2022年在新疆生宝宝产假180天是怎么计算的?

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2022年在新疆生宝宝产假180天是怎么计算的?

我是四川人,老公是新疆人,结婚后我们就一起定居在了新疆,而我也就辞掉了原来的工作,在新疆重新找了一份工作。今年年初的时候,因为身体不适很舒服,去医院检查后发现怀上宝宝了,我和我老公都对这种情况感到非常的高兴。现在怀孕已经有8个月了,还在坚持上班,因为过不了多久就要到预产期了,所以对于自己生宝宝的产假非常的重视。但是因为自己不是新疆人,所以对于这边的政策不是很了解,我在网上查了一下,据说有180天的产假。想不到这个产假会这么长,很好奇这是怎么去计算的?之前我在四川上班的时候,产假非常短,最多只有3、4个月左右,没想到在这边工作生活福利这么好。
陈晓林
最后编辑于2022-12-20 16:25
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陈晓宇
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发布于2022-08-12 11:04

在新疆生宝宝产假有180天,主要是用国家规定的产假,加上新疆政策增加的60天产假,最后再加上因为难产或是生育多胞胎所增加的产假,就能够拥有高达180天的产假。不同地区有不同的政策,新疆为了鼓励当地女性生育,从而推出了增加产假的方法,导致有部分女性的产假高达180天。

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者还可以前后长到四个月,并且女职工生育享受不少于九十八天的产假。但是因为国内每个地区政策不一样,所以产假也是有很大差别的。如果是在新疆生宝宝,那么产假可以高达180天,主要是这样计算的:

为了鼓励生育,2022年新疆推出了最新的生育政策,除了国家规定的产假之外,女性还可以增加60天的产假,所以总共就有158天的产假了。如果难产的话,还会增加产假15天,生多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。将这些条件加起来后,女性在生产后的产假就可以高达180天。

同时,女性因为生育休产假的时候,男性其实也可以申请陪产假的,一般最短有7天,最长有1个月之久,根据各个地区政策的不同,陪产假的时间也是不同的。并且职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同,如果出现这种情况,可以直接向有关部门投诉,维护自己的合法权益。

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